Test veloci e mirati con Optimum Assessment Platform

Sia i dipendenti che i datori di lavoro sono sempre più consapevoli del valore aggiunto dei test(di conoscenza) all’interno delle organizzazioni.
Ma come si fa a misurare periodicamente le conoscenze dei propri dipendenti?
E preferibilmente in modo accattivante e accessibile?

Test flessibili e periodici

Nel mondo del lavoro, le persone sono alla ricerca di una soluzione software per condurre valutazioni periodiche altamente mirate ed estremamente flessibili.
Per questo motivo abbiamo sviluppato Optimum Assessment Platform.

Con la piattaforma di test, puoi verificare facilmente le conoscenze e le intuizioni pronte.
Potrai conoscere l’attuale livello di conoscenza e i progressi dei tuoi dipendenti nei processi di sviluppo.
Puoi anche fornire un feedback facile, veloce e mirato.
Lo strumento è facile da implementare e può essere compilato in base alle tue esigenze con contenuti predefiniti facilmente reperibili o con contenuti personalizzati relativi all’azienda o al settore.

Perché la piattaforma di valutazione Optimum?

• Facile da usare e veloce da implementare;
• Misura le conoscenze generiche o specialistiche pronte;
• Lo strumento non dipende dal settore, ma può essere utilizzato in modo flessibile in qualsiasi organizzazione;
• Puoi progettare il test secondo lo stile della tua casa;
• Dopo la somministrazione, i risultati ottenuti sono immediatamente visibili.
  Così potrai dare un feedback mirato;
• Chiavi “sul posto di lavoro”, in un momento prestabilito o in modo spontaneo;
• Optimum Sprint è una soluzione SaaS.
  Non è richiesta l’installazione di alcun software;
• Il prelievo può essere effettuato facilmente tramite tablet, smartphone o PC autonomo;
• Si tratta di uno strumento software economico con possibilità di espansione;
• Completamente a prova di AVG;
• Con 30 anni di esperienza e diversi esperti nel nostro staff, offriamo un’assistenza eccellente.

Che cosa offre?

Optimum Assessment Platform fornisce informazioni sul livello di conoscenza dei dipendenti.
Puoi utilizzare questo strumento software per diversi scopi.
Che si tratti di rinfrescare le conoscenze o di verificare la necessità di un’ulteriore formazione.
Sta a te decidere!

Supponiamo che tu faccia una misurazione di base tra i tuoi dipendenti.
In quel momento verifichi la conoscenza della legislazione AVG da parte di tutti.
A questo segue una formazione mirata e una nuova misurazione.
La misurazione unica.
In questo modo puoi tracciare chiaramente i tuoi progressi.

Ad esempio, per le organizzazioni può essere difficile capire quali sono i risultati di un corso di formazione o di istruzione, ma con Optimum Assessment Platform puoi avere una visione immediata di questo aspetto.
Grazie ai risultati del test, puoi sapere a che punto è il tuo dipendente e quali sono le sue esigenze di sviluppo”.

Utilizzabile anche all’interno della mia organizzazione?

Optimum Assessment Platform può essere utilizzato in qualsiasi settore per una varietà di scopi.
Alcuni esempi concreti di utilizzo dello strumento all’interno della tua organizzazione sono:

Come si compone un test di alta qualità?

Prima abbiamo scritto di come sviluppare un esame di qualità.
Ma come si fa in azienda?
Offriamo il supporto della nostra esperienza per garantire un’implementazione senza problemi dello strumento software.
Domande come “Qual è il modo migliore per implementare Optimum Assessment Platform nella mia organizzazione?”, “Come faccio a comporre una buona domanda?” o “Quali tipi di domande sono applicabili a me?” trovano risposta negli esperti di testing.