Evaluación digital: innovación en un mundo tradicional

En este mundo tan dinámico, el crecimiento y el desarrollo profesional son cada vez más importantes. Los avances globales se producen cada vez más rápido, no solo en tecnología, sino también en legislación y normativa. Como organización, ¿cómo puedes asegurarte de que tus empleados sigan desarrollándose en este panorama en constante cambio? Optimum Assessment, como socio en evaluación digital, tiene una idea clara al respecto. Siempre hay espacio para el desarrollo profesional y el crecimiento personal. Independientemente de dónde te encuentres en tu carrera. El director general Martin van den Berge nos describe el mundo de las pruebas, la digitalización y los exámenes.   

“Observamos que, sobre todo en el mercado empresarial, existe una gran necesidad de evaluar la legislación. Las empresas deben cumplir cada vez más directrices y, además, demostrar que las están aplicando activamente”, afirma Van den Berge. “El RGPD es un buen ejemplo, ya que esta legislación cambia bastante la forma en que se pueden tratar los datos personales. Por ejemplo, solo se pueden conservar los currículos durante un periodo determinado tras una ronda de solicitudes de empleo. Pero, ¿lo saben los empleados afectados? Las organizaciones deben poder demostrarlo. La evaluación es una buena herramienta para ello. Proporciona información sobre el nivel de conocimientos y, al mismo tiempo, demuestra que se mantiene a todo el mundo informado de forma activa”.”

Del papel al formato digital

“Nuestro campo de trabajo, el mundo de las pruebas y los exámenes, es en general bastante tradicional y conservador. Ese componente tradicional se refleja, por ejemplo, en la educación pública. Allí, muchas pruebas se siguen realizando con lápiz y papel. Mientras que ahora y en el futuro generaciones enteras crecen con teléfonos y iPads, las escuelas se quedan atrás en este aspecto.

Ahí están. pensar en razones lógicas, el hecho es que crear un examen digital lleva mucho tiempo. Además, también lleva tiempo aprender a trabajar con una solución de este tipo. Y los profesores ya tienen una carga de trabajo muy elevada. Pero, al final, los exámenes digitales ahorran mucho tiempo y mejoran la calidad de los exámenes.

Por cierto, los Países Bajos están a la vanguardia en este campo. En Alemania, por ejemplo, casi todo se sigue haciendo en papel, por lo que se trata de un mercado en crecimiento muy interesante.”

“La educación privada ya ha adoptado la digitalización en mayor medida. Además de disponer de más recursos, también se dedica más a cursos de corta duración que a menudo se imparten a distancia. Por eso, la digitalización de los exámenes es un paso mucho más lógico para ese sector”.”

Innovación

“Creemos en el poder de la innovación. Pero para poner en práctica esas soluciones innovadoras, primero debe existir un terreno fértil. Por eso trabajamos con grupos focales. En ellos discutimos los nuevos desarrollos con nuestros clientes y evaluamos cuáles son sus necesidades. Con estos grupos focales también realizamos pruebas piloto de nuevos productos. A partir de esos proyectos piloto y de la información que recibimos de nuestros clientes, podemos mejorar el producto, de modo que podamos lanzar al mercado un producto que haya sido sometido a pruebas exhaustivas. Así es como estamos impulsando el lanzamiento de nuestra plataforma premium Optimum Assessment, completamente renovada. Varias instituciones examinadoras ya están trabajando con este innovador sistema”.”

“Un buen ejemplo de solución innovadora en el ámbito de la evaluación es el uso de la inteligencia artificial para evitar el fraude en los exámenes. Por ejemplo, reconocemos a los candidatos por sus características biométricas. El supervisor recibe una notificación cuando se detecta el uso del teclado y, por lo tanto, alguien aparentemente ya ha realizado el examen anteriormente. El sistema reconoce que la persona A realizó la prueba anteriormente y que, por lo tanto, no es la persona B que dice ser. De este modo, resulta más difícil realizar una prueba en nombre de otra persona.”

Preparado para el futuro

“La posibilidad de realizar exámenes sin interrupciones es otro buen ejemplo de innovación. A menudo oímos que los exámenes digitales se interrumpen porque la conexión a Internet no funciona bien. Esto no solo es frustrante para los candidatos, sino que también puede significar que haya que reprogramar los exámenes. Para evitarlo, hemos desarrollado una solución que permite que los exámenes continúen incluso si se pierde la conexión. Esto es especialmente interesante para zonas en las que la conexión a Internet no es tan estable como aquí, en los Países Bajos. Una herramienta estupenda para hacer realidad nuestras ambiciones internacionales”.”

“El mundo se está digitalizando rápidamente. Observamos que cada vez más organizaciones están pasando de papel a digital . Con un buen asesoramiento, una orientación experta y una plataforma de evaluación preparada para el futuro, es posible seguir evaluando de forma responsable y segura. Es solo cuestión de tiempo que el mundo de la evaluación sea totalmente digital”.”